Moss

Fué creado por Rudolf y Verenice L. en la universidad de Stanford, con el objetivo de evaluar el grado en que una persona se adapta a diferentes situaciones sociales.

Las áreas que mide son:

  • Habilidad en supervisión.
  • Capacidad de decisión en las relaciones humanas.
  • Capacidad de evaluación de problemas interpersonales.
  • Habilidad para establecer relaciones interpersonales.
  • Sentido común y tacto en las relaciones interpersonales.

Esta prueba no tiene tiempo para su aplicación, sin embargo, el promedio de las personas la responde entre 20 y 30 minutos.

Tiempo de aplicación: 20 a 30 minutos.
Niveles de aplicación: Directivos, Gerenciales.

La prueba del Moss esta constituida por los siguientes módulos.

La pantalla inicial muestra las instrucciones que detallan los pasos que deberá seguir para contestar la prueba, así como algunos ejemplos que le ayudarán a tener una idea más clara. Después de haber leído cuidadosamente las instrucciones y observado los ejemplos presione el botón Iniciar para dar inicio a la prueba.

Breve descripción de los botones que integran la pantalla de aplicación del Moss:

Siguiente:Muestra la siguiente pregunta.

Terminar: Da por finalizada la prueba.

Cancelar: Cancela la aplicación de la prueba Moss, cuando una prueba es cancelada el sistema omitirá todo lo que se haya realizado hasta el momento dentro del test y nada será almacenado.

En caso de que la prueba haya sido evaluada en forma manual por medio de las plantillas, seleccione la opción Introducir respuestas del menú Pruebas-Introducir Respuestas, y dentro de las casillas coloque las respuestas , enseguida presione el botón Guardar para evaluar la prueba o si lo prefiere, utilice el botón Cancelar para omitir el test y evitar que se almacenen los resultados

Anexo a esta pantalla encontrará los siguientes botones.

Guardar: Ya que termino de ingresar las respuestas se da clic para que se guarden las respuestas que se ingresaron.

Cancelar: Cierra la pantalla de los Resultados.

En el Menú “Resultados”, dé clic sobre la opción “Ver Respuestas”. En la nueva ventana seleccione el expediente que desea visualizar y después la prueba.

Esta plantilla mostrará las respuestas que el candidato seleccionó durante la aplicación de la prueba. Las respuestas que se muestran no podrán ser alteradas.

Dentro de esta opción podrá evaluar al candidato introduciendo la puntuación natural obtenida. Una vez introducidas las calificaciones utilice el botón Guardar para concluir con la evaluación.

  1. En el Menú “Expedientes”, dé clic sobre la opción “Ver/Editar”.
  2. A continuación indique la cédula identidad
  3. Después, en el apartado de aplicaciones seleccione la prueba y fecha de aplicación.
  4. Y finalmente dé clic en icono de abrir reporte.

Encontrará la puntuación natural así como la puntuación T de las diferentes escalas, además estas serán representadas en su gráfica correspondiente.

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